巡察心声 | 在学思践悟中恪守初心使命
2021年是中建集团“巡视巡察质量提升年”，中建八局南方公司坚持将巡察作为推动企业改革发展的重要抓手，不断提升巡察工作质量。连日来，公司巡察队伍认真学习领会党委书记、董事长、巡察工作领导小组组长王华平关于“五个有没有”的具体要求，加强学习成果转化力度，交流巡察经验、分享酸甜苦辣、感悟初心使命，着力推动公司巡察工作高质量发展。
五个有没有
有没有以权谋私
有没有吃拿卡要
有没有优亲厚友
有没有侵害或私分职工利益
有没有搞霸权拉山头
畅聊心得感悟
公司巡察办
开展公司巡察工作是全面从严治党向基层延伸，打通党内监督“最后一公里”的重要举措。公司自2018年10月开展巡察以来，常规巡察4个分公司，68个项目部，整改验收暨回头看1个分公司，常规+专项巡察1个分公司，运用第一种形态70人次，各单位建立完善制度16条，总部机关建立制度2项，公司巡察监督的震慑、遏制、治本作用充分展现。
公司党委高度重视，党委书记、董事长王华平亲自听取巡察报告，亲自参加巡察反馈会，亲自组织巡察专员座谈会，使巡察工作底气更加足。今后巡察工作，巡察办要聚焦王华平书记提出的“五个有没有”，在指导巡察组开展巡察工作中，将注重宣传氛围，坚持“一次一动员、一次一部署、一次一宣传”，构建有力宣传声势。巡察办围绕《五年巡察规划》开展巡察工作，持续不断完善《公司巡察工作指引》和《巡察问题案例清单索引》，做好巡察案例宣讲，推进公司未巡先改、边巡边改；坚持以质取胜，用好巡察成果，强化巡察成果的落地，发挥巡察监督震慑、遏制、治本作用，推进巡察监督“发现问题 形成震慑 推动改革 促进发展”，以高质量的巡察成果迎接建党100周年。
公司巡察组
公司党委把巡察工作交给我们，是对我们的信任。这就要求巡察组每一位成员具备高度的政治站位和高水平的业务素质，真正成为公司党委的“千里眼”，发挥巡察监督的前哨作用，推动公司全面从严治党向基层延伸，助推公司高质量健康发展。
公司党委书记、董事长王华平在云贵分公司巡察反馈会及组织召开的巡察专员座谈会上的讲话精神，为公司巡察工作指明方向。巡察组要紧紧围绕王华平书记关于“五个有没有”巡察工作要求，在巡察过程中牢牢贯彻“对重大问题应该发现而没有发现就是失职，发现问题没有如实汇报就是渎职”的理念，敢于负责、不负重托，牢记“发现问题 形成震慑”是巡察的主要任务，把巡察发现的问题数量和质量作为检验巡察成果的量化指标。
巡察专员：蒋琳涛
发现问题、形成震慑，是推动全面从严治党纵深发展，促进形成风清气正良好政治生态的物质基础和政治基础。在巡察工作中，我认识到了事前监督的重要性。巡察中发现的很多问题，如果在事前及时得到提醒警示，会使企业避免发生很多损失。很多领导干部的小问题、小毛病也能及时得到教育纠正。在今后的工作中，我要不断加强自身的业务能力，忠于职守、以身作则，加强日常监督监管效果，促进企业的健康稳定发展。
巡察专员：徐永萍
工欲善其事，必先利其器。王华平书记在座谈会上提出要以更高的标准、更高的水平开展巡察工作。作为巡察干部，既要政治过硬，也要专业知识过硬，我将以更高的标准、更高的水平要求自己，在工作生活中持之以恒加强学习，不断提升自身素质和综合能力，时刻保持严谨的工作态度、甘于奉献的精神，加强自身常态化学习，把巡察精神带到工作中，在商法系统年度检查中敢于发挥利剑作用，及时发现问题及时整改，切实以巡察精神为导向，不断查找不足、补足自己短板，争做全面政治检查的“听诊器”。
巡察专员：黄迪
巡察是推动全面从严治党向纵深发展的关键手段、重要内容，也是通过检视发现问题，不断推动企业改革的政治法宝。巡察期间，我重点聚焦党群、行政、人力三大领域查找发现问题，深感责任重大、使命光荣。在跨业务、跨专业综合性开展工作的趋势下，必然要求我们多学、勤学、深学，既要抓理论学习也要抓业务学习，既要政治过硬也要本领高强，确保紧紧围绕王书记关于“五个有没有”的要求，真正成为发现问题的“瞄准镜”和“放大镜”，着力发现一批普遍性、系统性问题，推动企业高质量发展。
巡察专员：林煜桂
巡察工作对进一步增强党内监督、全面从严治党，增强领导班子和干部队伍建设、增强党风廉政建设和反腐败工作的深入展开，都具有十分重要的意义，更是对被巡察单位实行一次全面体检，我们要透过现象看本质，从思想上高度重视、严格要求，要抓住关键少数，深入发现和揭露问题。通过这一轮巡察，我学习到了很多纪检、党建、财务等各方面的知识，同时也学到了精心做人、精耕做事的工作态度，这些都将成为我工作和生活中宝贵的财富，在今后的工作和生活中，我将继续做到思想务实、生活朴实、作风扎实、以饱满的工作热情和严谨的工作态度，为我司的新一轮发展贡献出自己的力量。
巡察专员：梁海波
通过巡察和座谈让我认识到，巡察工作不是 “挑毛病”、也不是“找事儿”，而是提高站位，“救人警己”的蜕变；巡察不是业务检查，也不是走形式完成任务，而是来源于业务，高于业务的认识提高、赋能自我的洗礼和提升。通过座谈让更深刻的体会到，工作仍需提升，方法还可以优化，思想认识还可以再提高，不仅要警醒提升自我，还要带动身边人，影响身边事，勇于担当，营造风清气正，履职尽责的氛围永远是我坚持和不断努力的准则和方向。
巡察专员：夏璐璐
有幸参加公司对云贵分公司的巡察工作，短短的一个月里我收获颇丰，开阔了系统视野、丰富了财务知识、增加了对巡察理解，举一反三、立行立改的工作理念根植脑海。此次巡察将是我今后工作和生活中宝贵的财富，我会以饱满的工作热情和严谨的工作态度做好本职工作，同时对身边人身边事做好提醒督促。
巡察专员：康月
公司巡察站位高，以发现问题，形成震慑为出发点，以立行立改，倒逼管理为落脚点，助力企业高质量发展。作为财务系统机关人员，自工作以来很少有机会去项目，巡察工作给了我深入了解项目的机会，让我在后续工作中更多从项目出发、换位思考，更好地为项目服务。其次，巡察过程中也给了我更多向其他业务系统、项目管理人员学习的机会，取长补短，提高自身业务水平。此外，参加巡察更是让我时刻自省自查，对日常工作保持敏锐度，迅速查找问题根源，倒推业务归口部门完善流程，堵塞漏洞，减少低效无效资产形成。
巡察专员：唐海
“抓学习、强思想”是我这次巡察最深体会，作为一名巡察专员，更要注重自身的常态化学习，不断提高自身思想觉悟、提升政治站位，瞄准巡察的聚焦点和切入点，精准开展巡察工作，发现问题、形成震慑。
巡察专员：李志林
通过王华平书记在座谈会上关于“5个有没有”的讲解，进一步加深了对巡察工作的理解。自觉将“巡察工作”态度带入本职工作中，自检自察，严明纪律规矩，严守党性原则。发现问题，积极主动抓好整改。坚持把巡察工作延续下去，勇于直面问题，敢于直言，主动对发现的同事存在的问题提出的意见建议，切实用好巡察收获。全面提升个人党性，认真履职。
巡察专员：秦鸿斌
通过巡察，让我受益匪浅。一是遇到问题要举一反三，以点成线，由线到面形成“脑图”全覆盖。这种以小见大，见微知著的工作方式，很值得我们学习。二是通过深入学习巡视巡察这个领域的知识，深感对团队建设、凝心聚力起到极大的作用。三是参加巡视巡察是一段宝贵的人生经历。因为提供了一个系统的、密集的可以站在单位最高视角来思考公司企业发展。所以巡察工作完成回到岗位后，时刻以巡察专员的角度去处事，发现类似的问题及时提醒整改，在本岗位督促分公司立知立改。形成良好的公司企业发展环境，适应当下激烈的行业竞争。
巡察专员：农克焕
通过这一次的巡察实践，让我学到了多方面的知识，同时也学到了精心做人、精耕做事的工作态度，这都将成为我人生中的一笔宝贵财富。在今后的工作生活中，我将始终把巡察人“政治过硬、敢于担当、较真碰硬、精耕细作”的精神铭记于心、践行于行，不忘初心、牢记使命，继续做到思想务实、作风扎实、勤勤恳恳，勇挑重担，以饱满的工作热情和严谨的工作态度投入到接下的工作中。
巡察专员：滕居瑞
察己知行、巡以提升，把脉体系、促进发展。作为公司第五轮巡察组干部，我深感需以发现问题为出发点，强化党性引领，着力提高相关业务管理水平和巡察工作能力，以“高标准，严要求”突破个例问题，探究共性问题的源头症结，并予以该类问题的解决意见和提升建议，完善体系运营，为企业的发展贡献应尽之力。
牢记初心使命
公司于2018年8月成立巡察办
2018年10月正式组建巡察组和巡察组人才库
至今，以“一托N”、“全覆盖”等模式
开展了五轮常规巡察工作
和一轮巡察整改验收暨回头看
累计参加公司巡察人数40人次
参加集团、局巡视巡察人员累计13人次
其中被提职及安排到重要岗位6人
巡察工作成为了促进公司高质量发展的重要手段
第一轮巡察组
第二轮巡察组
第三轮巡察组
第四轮巡察组
第五轮巡察组
巡察成果运用推进
巡察整改验收
新媒体中心出品
供稿：巡察办公室
编辑：黄迪
审核：曹植勤
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